Chcesz zakończyć stosunek pracy w firmie w Niemczech. Co musisz wziąć pod uwagę?

REDAKCYJNA POMOC W NAUCE

Dlaczego ta odpowiedź jest prawidłowa?

Każdy, kto chce zakończyć stosunek pracy, musi złożyć wypowiedzenie i zachować umowny lub ustawowy okres wypowiedzenia (§ 622 BGB); określa moment zakończenia stosunku pracy. Wynagrodzenie (a), czas pracy (b) i obowiązkowe ubezpieczenie (d) regulują inne kwestie i nie zastępują rozwiązania stosunku pracy.

Rozwiązanie umowy: Przestrzegaj okresu wypowiedzenia, w przeciwnym razie będzie to kosztowne.

Tłumaczenie i wyjaśnienie służą do nauki. Na egzaminie obowiązują tekst niemiecki i oficjalny klucz odpowiedzi.